Získavanie kontaktov a budovanie vzťahov je pri dosahovaní úspechov jednotlivcov aj organizácií nesmierne dôležité. Väčšina ľudí, profesionálov z oblasti marketingu, predaja a obchodu nevynímajúc, nie je však v tejto oblasti najzručnejšia. S potenciálnym obchodným partnerom ťažko nadväzujú kontakt a ešte ťažšie rozvíjajú vzájomný vzťah tak, aby bol pre obe strany prínosný po stránke obchodnej aj ľudskej. Pritom budovanie siete kontaktov je jedným zo základných predpokladov na dosiahnutie mnohých vytýčený
Autor, přední odborník na peněžní ekonomii a bankovnictví, se věnuje historii a současnosti peněz a peněžních systémů a úloze zlata v peněžním oběhu. Popisuje vývoj různých forem peněz od zlatých peněz až po současné peníze nekryté zlatem a za zlato nesměnitelné.
Táto kniha je plným právom považovaná za bibliu úspechu. Je povinným čítaním pre všetkých ambicióznych ľudí, ktorí majú životné plány, ktorí chcú dosiahnuť úspech v kariére či podnikaní a stať sa finančne nezávislými. Pomôže vám: -identifikovať kľúčové zručnosti, ktoré potrebujete k úspechu vo svojej profesii a nájsť spôsob, ako sa v nich zdokonaliť -vytvoriť si plán osobných cieľov a začať ho okamžite uskutočňovať -vybudovať si sieť kontaktov a sústrediť okolo seba pozitívnych ľudí, ktorí vám pomôžu nap
Ako uvažuje Steve Jobs Kniha Ako uvažuje Steve Jobs je portrétom dvoch Stevov – charizmatického perfekcionistu, vynikajúceho podnikateľa a inovátora s citom pre trhové trendy (a výrobky, ktoré ovplyvnili celú generáciu používateľov), a manipulátora a elitára so sociopatickými sklonmi, ktorý, nedbajúc na prognózy, už niekoľko rokov úspešne bojuje so zákerným ochorením. Jeho závratný úspech Kahney sleduje od chvíle, keď sa Jobs vracia do firmy Apple, ktorá sa ocitla na pokraji bankrotu. Svojím perfekcioni
Ako uvažujú Larry Page a Sergey Brin LARRY PAGE A SERGEY BRIN – mená zakladateľov spoločnosti Google sa stali synonymom úspechu, bohatstva a brilantného uvažovania, ktoré často predbieha súčasnosť, ale tiež dravosti, nekompromisnosti a podľa niektorých aj arogancie.
Ako vedú úspešní lídri V knihe autor odhaľuje stratégie, ktoré používajú špičkoví manažéri a podnikatelia na dosiahnutie výnimočných výsledkov bez ohľadu na náročnosť trhu či tlak konkurencie. Veľmi jasne definuje vlastnosti a predpoklady úspešného lídra, odporúča spôsoby, ako ich rozvíjať a neustále zdokonaľovať. Dozviete sa, ako: sebe i svojmu tímu stanoviť jasné ciele; vymedziť priority a kľúčové úlohy, na ktoré sa treba zamerať; rýchlejšie riešiť problémy a robiť lepšie rozhodnutia; zvoliť vhodný št
Dvakrát meraj Lídri vo všetkých oblastiach robia denne zásadné rozhodnutia, trpkou pravdou však je, že aj napriek dobrým úmyslom je ich voľba často chybná a za ich omyly platia všetci vysokú daň. Prečo je také ťažké robiť správne rozhodnutia?
Ako pracujú maverici Prečo v biznise víťazia najoriginálnejšie myšlienky Či už ste mladý manažér, ktorý práve začína svoj kariérny rast, skúsený líder dohliadajúci na rast svojej spoločnosti, alebo podnikateľ budujúci firmu od piky, kniha Ako pracujú maverici vám v súčasnom vysoko konkurenčnom prostredí pomôže rozmýšľať veľkorysejšie, mieriť vyššie a víťaziť presvedčivejšie.Zoznámte sa s novátormi, ktorí dnes vytvárajú budúcnosť biznisu.
Nepísané zásady, ako sa presadiť v zamestnaní Sú ľu dia, pre ktorých je život na pracovisku a budovanie kariéry tou najľahšou vecou na svete. S prehľadom zvládajú zložitú spleť pracovných vzťahov, osobných záujmov a firemnej politiky, zdanlivo bez námahy získajú zvýšený plat či povýšenie. Ako je to možné? Jednoducho - poznajú nepísané pravidlá práce a každý deň sa nimi v zamestnaní riadia. Objavte aj vy, ako napredovať bez obetovania svojich zásad, ako pôsobiť sebaisto a získať si rešpekt, ako spoznať fir
Time management Efektivní hospodaření časem Pozdní příchody, přesouvání pracovních schůzek, odkládání či dokonce neplnění pracovních úkolů, vyrušování sebe i druhých, to vše patří v současné době mezi nešvary způsobující zbytečné stresy a konflikty. Příručka efektivního hospodaření s časem z dílny zkušeného lektora přináší zasvěcené rady, jak si stanovit priority a šetřit čas při obchodních jednáních, týmové komunikaci či při studiu, jak si zkrátka čas efektivně naplánovat a těmto nedostatkům se vyhnou
Prosperita se rodí z chaosu V modernímm podnikatelském světě je chaos normální. Autor předkladá 45 predpisu na odvážné změny, zaměřuje se na pár klíčových oblastí managementu - vstřícnost k zákazníkům, inovace, zmocnění lidí, úloha vedení a systémy ve světě - součastně informuje o nelítostných faktorech a skutečných případech (krachu i úspěchu) a též uvádí inspirativní příklady.
Odvaha podnikat Kniha je určena všem, kdo by si rádi založili podnik jakéhokoli zaměření a jakékoliv velikosti. Bude užitečná pro každého, kdo má podnikatelského ducha a dostatek nadšení a odvahy a chce se do podnikání pustit. Aby se mu to dařilo nejen na začátku, ale i dále, když se podnik rozrůstá a mění se různé podmínky, autor mu v pěti tematických částech a 14 kapitolách radí, jak to udělat, aby se vyhnul různým úskalím a problémům a překonal spoustu překážek, a zároveň ho upozorňuje na klíčové fak
Revolučný prístup k manažmentu talentov prináša nová publikácia z edície Nadácie Tatra banky. Rýchly talent manažment, alebo „manažment talentov na jednu stránku“ je nová metóda hodnotenia a účinného využitia talentovaných pracovníkov. Ponúka jednoduchý a prehľadný spôsob, akým môže manažér ľudských zdrojov identifikovať a rozvíjať potenciál talentov, dôležitých pre napredovanie firmy. Kniha vychádza z rozsiahleho výskumu a osobných skúseností autorov Marca Effrona a Miriam Ort. V publikácii Rýchly talent
Tvrdí, že je to jeho nejlepší nabídka. Je tomu ale skutečně tak? Říká, že souhlasí. Opravdu? Slibuje, že už to nikdy neudělá. Ale stejně to zase udělal... Chcete se podobným nepříjemným překvapením vyhnout, být o krok napřed před ostatními? Nechte si poradit od Joea Navarra, bývalého agenta kontrarozvědky FBI a uznávaného experta na neverbální chování. V knize vysvětluje, jak rychle přečíst druhé lidi: jak odhalit jejich názory a myšlenky, dešifrovat pocity a chování, vyhnout se skrytým léčkám a poznat
